Involvering – Making Change https://www.makingchange.se Vi gör det lättare och roligare att leda förändring Thu, 20 Jan 2022 10:40:57 +0000 sv-SE hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.9.1 https://i0.wp.com/www.makingchange.se/wp-content/uploads/2021/10/cropped-makingchange-symbol.png?fit=32%2C32&ssl=1 Involvering – Making Change https://www.makingchange.se 32 32 229180209 Motstånd och involvering – inget nytt sedan 1954! https://www.makingchange.se/motstand-och-involvering-inget-nytt-sedan-1954/ https://www.makingchange.se/motstand-och-involvering-inget-nytt-sedan-1954/#respond Thu, 20 Jan 2022 10:40:55 +0000 https://www.makingchange.se/?p=1411 Managementråd

”Involvering kommer aldrig att fungera så länge som det behandlas som ett instrument eller verktyg för att få andra människor att göra vad du vill att de ska göra. Verklig involvering bygger på respekt. Och respekt får man inte genom att bara försöka ”involvera” en gång; respekt förvärvas när chefer inser att de verkligen behöver […]]]> https://www.makingchange.se/motstand-och-involvering-inget-nytt-sedan-1954/feed/ 0 1411